En la informática los aumentos de sueldos no llegaron a 19%

La recomposición salarial en el sector rondará el 14% a fin de año. Esta industria cuenta con 35 mil empleados y un sueldo inicial supera los 1.900 pesos

A pesar de que el sector es uno de los mejor pagos de la economía en general, la recomposición salarial de este año será menor que la que lograron la mayoría de las actividades de producción de bienes y servicios.

En lo que va del año los aumentos de sueldos que tuvieron quienes trabajan en empresas de tecnología informática o que se desempeñan en las áreas de sistemas de las grandes empresas se ubicaron en torno de 7%, y se espera que hacia finales del año registren otro incremento similar. Es decir que al cabo de un año la recomposición será de 14 por ciento.

La variación es menor que la que ha experimentado el grueso de las actividades económicas, que alcanzaron alzas de 19% (según el acuerdo entre Gobierno y gremios), aunque en muchos casos esos porcentajes fueron mayores porque se agregaron aumentos no remunerativos.

El salario promedio de un operador o de un administrador de bases de datos, el primer escalón dentro de la industria de la tecnología informática (TI), ronda los $1.944, según un estudio de Prince & Cooke.

En un segundo escalón se encuentran los webmasters o analistas de sistemas. Estos profesionales son los que han tenido el mejor acomodamiento salarial durante este año. El promedio oscila entre los 3.350 y los 3.827 pesos, de acuerdo con el estudio de la misma consultora.

En el tercer escalón de la actividad informática se encuentran los gerentes de sistemas, o CIO (chief information officer, por su sigla en inglés) cuyo salario promedio se ubica en torno de los $12.800 por mes. A esto deben sumarse una serie de beneficios, como tickets adicionales y un bonus anual que suele representar un salario más.

“Todos los sueldos del sector tienen alguna evolución. Los más bajos comenzaron a acomodarse el año pasado y durante este 2006 las mejoras se concentran en los más altos”, explicó Pablo Tedesco, analista de Prince & Cooke.

Avance
A pesar de que el salario del sector no ha tenido durante el año el mismo nivel de avance que otras actividades, el promedio es superior al del resto.

Según datos del Indec, a mayo pasado el ingreso promedio general de los empleados asalariados en la Argentina fue de $1.613. Se eleva un poco, hasta los $1.753 cuando se trata de los sectores productores de bienes y cae hasta los $1.556 cuando se refiere al de los servicios.

Esto indica que el salario inicial de los profesionales de la informática se encuentra por encima del promedio de otras actividades laborales. Si se toma en cuenta que el sueldo promedio de un trabajador de este sector oscila en los $3.000, se advierte que, de acuerdo con los datos del Indec, ese valor es cercano al que perciben, por ejemplo, quienes se desempeñan en la industria de los derivados del petróleo y químicos –con $2.722– o aquellos que actúan dentro del sector de suministro de gas, electricidad y agua, que perciben $2.892 mensuales como promedio.

Pero si esa comparación se realiza con los productores de servicios el sector del software sale mejor parado aún. La única actividad que se le acerca es la de intermediación financiera, cuyos salarios promedio se encuentran en alrededor de los 2.899 pesos.

Una razón por la cual las remuneraciones de los profesionales de la TI son más altas que la media es la alta demanda de trabajo que están teniendo las empresas de este sector, que suman unas 700 en todo el país, y que son en su mayoría Pyme especializadas. La industria emplea ya a 35.000 personas en todo el país.

“El 50% de las compañías no encuentra el perfil de empleado que busca en el área de sistemas”, sostuvo Tedesco, quien agregó que esto se debe a que “no hay suficiente capacitación” de los profesionales. De modo que, frente a la búsqueda de un perfil específico, el tema salarial se vuelve prioritario para poder captar personal.

Cifras que explican los comportamientos
La industria de la tecnología informática (TI) en la Argentina experimentó un agresivo crecimiento en los últimos años. El avance respondió, por un lado, a la llegada de inversiones extranjeras que vieron en la Argentina una excelente plaza para desarrollar al mismo nivel que otros centros en el mundo. Por el otro, el crecimiento de las exportaciones y la conveniencia de producir sofware a costos bastante menores que en los países desarrollados, terminaron de impulsar al sector.

Hoy más de 35.000 profesionales de la TI conforman la actividad. Para este año, se prevé la creación de 7.000 nuevos puestos de trabajo, cifra que, se prevé, se repetirá en el 2006.

Sin embargo, ni los institutos terciarios, ni las universidades están teniendo suficiente matrículas (y mucho menos cantidad de egresados) para responder a la demanda de las empresas.

Este es uno de los motivos por el cual el salario se ha convertido en un elemento decisivo para atraer a un recurso humano de una empresa a otra. Si bien no es el único, el sueldo es lo que, en definitiva, gravita en primer lugar a la hora de tomar una definición cuando hay una oferta laboral paralela.

Mientras tanto, se hace cada vez más urgente la necesidad de capacitar a los estudiantes que están en condiciones de ingresar en el mercado laboral, y de impulsar desde la órbita oficial más decididamente el estudio de carreras técnicas. Los ingresos de esta actividad alcanzan los $4.000 M por año, y las exportaciones previstas para fines del 2006 superarán los $900 millones.

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